為深入貫徹落實學校人才培養(yǎng)輸出目標,促進畢業(yè)生高質量就業(yè)升學,機電工程學院提前謀劃,加強頂層設計,聚焦增強考研實力、提升就業(yè)能力及拓展就業(yè)崗位,全面推進2024屆學生的考研就業(yè)指導工作。
細化精準指導,增強考研實力。學院在前期深入摸排和調研的基礎上召開2024屆畢業(yè)生考研動員大會,邀請部分研究生導師及研究生秘書結合當前考研形勢、考研政策、歷年考研數(shù)據(jù)、碩士學位點分布等信息與同學們作了分享交流。同時各專業(yè)邀請了2023屆考研優(yōu)秀學生代表舉辦了考研經(jīng)驗分享交流會,為學生提供考研經(jīng)驗分享和考研困惑解答;邀請專業(yè)機構考研名師馬回峰等開展系列專題講座和基礎科目講解,為學生提供考研復習技巧指導、考研真題講解、考研心態(tài)調節(jié)。另外學院充分調動專業(yè)教師資源,為考研學生一一配備助研導師,及時提供院校報考信息和指導專業(yè)課復習。積極動員指導學生申請高校保研夏令營,目前已有19名學生獲得雙一流高校夏令營優(yōu)秀營員資格。
強化協(xié)同聯(lián)動,提升就業(yè)能力。系統(tǒng)謀劃,由2024屆畢業(yè)生輔導員組織開展了職業(yè)生涯規(guī)劃、就業(yè)形勢政策、簡歷制作、求職面試技巧等專題培訓;邀請2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生代表開展了各專業(yè)就業(yè)求職經(jīng)驗分享會,點對點指導學生修改完善求職簡歷。推動落實人才培養(yǎng)校企合作,以“實習+就業(yè)”的模式先后向陜西德信零部件集團有限公司、西安獵鷹科技有限公司、蘇州綠控傳動科技股份有限公司等輸送近40名有就業(yè)意向的實習學生,協(xié)同聯(lián)動提升求職學生的職業(yè)技能和就業(yè)競爭力。
深化校企合作,拓展就業(yè)崗位。學院黨委副書記景馬良暑期帶隊專業(yè)教師及2024屆畢業(yè)班輔導員赴江浙滬地區(qū)走訪校友及專業(yè)相關龍頭企業(yè)。學院一行先后走訪了揚州市人力資源和社會保障局、豐尚農(nóng)牧裝備有限公司、高郵市人力資源和社會保障局、江蘇衛(wèi)星新材料有限公司、航天鋰電科技(江蘇)有限公司、海天集團、寧波旭升集團股份有限公司、舜宇光學科技(集團)有限公司、寧波容百新能源科技股份有限公司、紹興市柯橋區(qū)科技局及人力資源和社會保障局、上海東富龍科技集團股份有限公司等10余家企業(yè)、單位,并與各企業(yè)(單位)負責人、人才招聘經(jīng)理及校友進行了交流座談。雙方就加強產(chǎn)學研合作(科技成果轉化、橫向課題聯(lián)合開發(fā)研究)、推進畢業(yè)生就業(yè)、專業(yè)實習實踐等進行了充分交流并達成共識。
接下來,機電學院將持續(xù)挖掘資源,聚焦提升考研就業(yè)質量,系統(tǒng)開展考研就業(yè)指導和服務工作,為學院人才培養(yǎng)高質量發(fā)展奠定基礎。
(核稿:景馬良 編輯:王亮)